Çalışma Koşullarında Esaslı Değişiklik
İşverenin, iş şartlarında işçi aleyhine önemli değişiklik yapmasıdır. Yazılı bildirim ve işçinin kabulü aranır; kabul edilmezse değişiklik uygulanamaz.
Eş anlamlılar ve benzer terimler
- iş şartlarının değiştirilmesi